Cette prestation a pour but d’évaluer une personne par rapport à un métier faisant parti de notre sphère de compétences (exploitant TRM, affréteur, responsable logistique, chef d’atelier...). La demande provient souvent de l’employeur dans le cadre d’une promotion interne ou d'un changement de poste envisagé. Elle peut aussi émaner d’un organisme de reconversion ou de placement, en vue d’orienter une personne sur un métier précis. Après avoir accueilli et mis à l’aise la personne, nous procédons à une série de tests de compétences professionnelles...
Évaluation des compétences professionnelles
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